SPRZĘT ELEKTRYCZNY – ROLA PROCEDURY BADAŃ OKRESOWYCH
Użytkowanie sprzętu elektrycznego w miejscu pracy przynosi wiele korzyści, ale wiąże się również z ważnymi obowiązkami pracodawcy w zakresie zapewnienia bezpieczeństwa pracowników. Według kodeksu pracy i przepisów dotyczących bezpieczeństwa, pracodawcy muszą zapewnić utrzymanie sprzętu elektrycznego w należytym stanie technicznym i higienicznym oraz poddawać go okresowym badaniom i kontrolom.
Aby zapewnić pełną zgodność z obowiązującymi przepisami, pracodawcy są zobowiązani do udostępnienia szczegółowych instrukcji dotyczących bezpieczeństwa pracy oraz procedur badań okresowych urządzeń elektrycznych. Te procedury obejmują zarówno standardowe kontrole, jak i specjalne inspekcje w przypadku modyfikacji, uszkodzeń lub innych czynników mogących wpłynąć na bezpieczeństwo. Wyniki tych badań muszą być rejestrowane i przechowywane przez okres pięciu lat, zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Zapewnienie bezpiecznych warunków pracy jest kluczowym priorytetem, który wymaga ścisłego przestrzegania przepisów i systematycznych kontroli sprzętu elektrycznego.
Ważne:
1) nie korzystamy z WYCOFANEJ normy PN-E-08400-10:1988;
2) w zapewnieniu zgodności firmy z wymaganiami przepisów pomaga AUDYT URZĄDZEŃ.
Podstawa prawna:
- Art. 215, art. 218 – Kodeks pracy (Dz.U. 1974 Nr 24, poz. 141, t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 1465).
- § 41, 57 – Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. 1997 Nr 129, poz. 844, t.j. Dz.U. 2003 Nr 169, poz. 1650).
- § 27, 28 i 29 – Rozporządzenie Ministra Gospodarki w sprawie minimalnych wymagań dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy w zakresie użytkowania maszyn przez pracowników podczas pracy (Dz.U. 2002 Nr 191, poz. 1596).
Jesteś zainteresowany kompleksowym doradztwem?
Pomożemy Ci zidentyfikować wymagania prawne oraz opracować spersonalizowaną „Procedurę kontroli sprzętu elektrycznego”.
